12 mil vagas de emprego no concurso da Caixa Econômica 2012

12 mil vagas de emprego no concurso da Caixa Econômica 2012

Está em busca de trabalho, amigo? Saiba sobre 12 mil vagas de emprego no concurso da Caixa Econômica 2012.

Quem busca vagas de emprego pode encontrar um bom número de oportunidades do gênero por meio de processos seletivos públicos.

Foto: divulgação

Um bom exemplo disso é a disponibilidade de vagas de emprego que será fundamentada pela Caixa Econômica Federal para este ano.  E a quantidade de vagas chama boa atenção.

Fique atento para não perder a oportunidade seguinte. Segundo o Economia Terra, com o intuito de suprir o trabalho de 500 novas agências lotéricas e de 1000 casas lotéricas que serão abertas pela instituição em 2012, a Caixa Econômica Federal pretende contratar 12 mil funcionários para o exercício de funções nestes espaços.

Assim sendo, estima-se a abertura de editais voltados a concursos públicos para estas vagas ainda em 2012.

Confira mais informações sobre 12 mil vagas de emprego no concurso da Caixa Econômica 2012

Segundo informações do portal, parte dessas oportunidades será destinada a pessoas que já tenham sido aprovadas em concursos precedentes.

Sobre a divulgação de editais referentes ao concurso da empresa. Ainda não há previsão de data para a disponibilidade de abertura dos editais referidos.

Companhia vem crescendo dia após dia. Números grandiosos são apresentados pelo grupo. Em 2011, foram contratados 2.500 profissionais. A Caixa Econômica conta, atualmente, com 85 mil funcionários em seus espaços.

Confira mais números referentes ao grupo bancária. De acordo com o portal, a Caixa teve lucro líquido recorde em 2011, quando atingiu o valor de R$ 5,2 bilhões.

Número de clientes da instituição é bastante chamativo. Até novembro último, a empresa já contabilizava 58 milhões de clientes registrados, correspondente a poupadores e correntistas do órgão.

Concursos e mais concursos

Um número grande de pessoas busca por oportunidades de trabalho por meio de concursos públicos e seleções similares.

Optar por este caminho, sim, pode ser uma boa opção para quem está atrás de uma boa oportunidade laboral.

Notórios por sua estabilidade e por geralmente ostentaram salários bem aprazíveis, processos de seleção do gênero são divulgados constantemente pelo país.

Quer saber sobre exemplos neste sentido? Então não deixe de conferir estes outros “Concursos“.

Sebastião Ferreira

Sebastião Ferreira é redator do Blog GRzero há 2 anos, trabalha como redator freelancer e escreve para alguns jornais e revistas.

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